发布于:2026-10-19
原创

开放・创新・融合・共享|精致医院管理学院正式启航!

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开放·创新

融合·共享

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精致医院管理学院

为深入贯彻国家推动公立医院高质量发展相关工作要求,推动医院管理经验系统化、规范化、课程化输出,持续提升公立医院现代化治理与管理能力,精致医院管理学院(简称 “精致医管学院”)正式成立。

开放・创新・融合・共享|精致医院管理学院正式启航!

学院由河北医科大学医院管理创新研究中心、河北医科大学第一医院、河北省临床医学人工智能研究所三方联合共建,健康界作为协作支持单位,整合行业优质渠道与资源,聚力打造医院管理人才培养新平台。

长期以来,河北医科大学第一医院持续深耕学科建设、运营管理、数智转型、后勤保障、党建文化等领域,积淀了一批可复制、可推广的管理实践成果。精致医院管理学院正式启航,将医院的实战经验系统梳理、规范凝练,转化为标准化教学课程,向外辐射输出优质管理经验,将医院 “精致管理” 的实操做法,提炼成同行可学、可用、可落地的管理方案。

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组织架构|

专业团队,聚力办学

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学院由河北医科大学医院管理创新研究中心主任闫宝勇教授任院长,河北医科大学第一医院党委书记赵增仁教授任执行院长。下设综合管理部、师资课程部、学员服务部三个内设部门。

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精致医院管理学院院长  闫宝勇

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精致医院管理学院执行院长  赵增仁

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雄厚师资|

荟萃省内外行业专家,实战赋能成长

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学院师资阵容强大,首批集结75位行业专家。汇聚河北医科大学第一医院骨干力量,同时吸纳北京大学人民医院、北京大学第三医院、复旦大学附属中山医院、上海交通大学医学院附属瑞金医院、浙江大学医学院附属第二医院等国内知名医院的管理专家。

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课程体系|

六大班型,五大模块,分层赋能

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学院紧扣国家 “十五五” 卫生健康规划及现行卫生健康政策法规,立足现代医院管理真实业务场景,打造标准化参访、专项交流、基础研修、高端研修、深度跟岗、定制内训六大班型,精准匹配不同层级医疗机构管理人员的成长学习需求。

设置五大核心课程模块,全方位覆盖医院管理重点领域。



业务与质量管理模块


以 “泛质量” 为核心主线,围绕国考指标落地、学科建设、医疗质量管控、医保支付方式改革等重点内容,分享体系化落地实操方案。



财务与运营管理模块


聚焦 “大运营” 建设,分享预算管理、成本管控、绩效考核、运营一体化建设的实战经验。



数智医院建设模块


围绕智慧医院 “三位一体” 建设与人工智能医疗应用,解码医院数字化、智能化转型实施路径与落地应用场景。



后勤保障与精细化管理模块


立足精益管理与安全生产,输出后勤精细化运维、工程项目建设、医院安全管理成熟实践案例。



党建与文化建设模块


坚持党建引领医院高质量发展,分享党建业务深度融合、医院文化品牌打造、健康服务建设特色经验。

课程遵循理念—方法—现场—实践四层递进式设计,兼顾政策理念解读、管理工具教学、示范科室现场参学、岗位实践演练,做到一套课程清单,适配多种培训班型,实现学用结合。

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教学保障|

全流程闭环管理,确保学有所获

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学院对标行业标杆办学模式,建立随堂跟班管理、听课督导、学员评教、结业考核、培训后满意度回访的完整闭环教学管理机制。

 把 “精致” 理念贯穿教学全过程,力求让每一位学员进得来、看得懂、学得会、带得走、用得上,真正把所学转化为本院管理提升的实际动能。



精致医管,共创共享!

我们愿成为医院管理进阶道路上的同行伙伴,诚盼与各位同道携手共进!


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