喜报！南昌大学二附院斩获中国医院管理奖多项荣誉

近日，第九季中国医院管理奖全国总决赛落下帷幕。经过线上线下多轮严格评审，南昌大学第二附属医院两个案例《「精专科+强学科」——构建现代医院运营新模式》《重症患者抗感染管理：多维度药学服务模式构建及实践》从全国 2000 多个案例中脱颖而出，晋级决赛，获全国优秀奖（运营管理主题、药学管理主题）。医院获评「优秀组织奖」和「管理贡献奖」。

此外，该院案例《房颤全域闭环管理——六维融合新实践》获得医改创新主题（华东地区）区域优秀奖，《基于流程再造理论急性脑梗死患者急诊取栓流程优化实践》《PDCA 循环驱动的日间化疗全流程标准化再造与质量持续改进》《老年住院患者用药安全三维一体全流程智慧管理》获得质量管理主题（华东地区）区域优秀奖，《运用 Kano 模型提高 ICU 驻科药师干预数》《优化前置审方提升处方合理率》获得药学管理主题（华东地区）区域优秀奖，《认知障碍人群门诊-病房-居家三位一体康复管理策略》《且行且珍「膝」——基于 5E 理论的阶梯式康复护理模式改善 膝关节置换术患者康复结局》《「髋」待骨松，安享晚年》《共享决策融合 TTM 模型 脑卒中复发率降低的全域管理新范式》《基于「三预一体」模式的入出院服务流程优化实践》获得护理管理主题（华东地区）区域优秀奖。

中国医院管理奖（China Hospital Management Award，CHMA）是全国医院管理领域最具影响力的奖项之一。据了解，本届中国医院管理奖以「精益管理 新质赋能」为主题，聚焦医院管理的前沿趋势与关键挑战，吸引了来自全国 27 个省、自治区、直辖市的 442 家医疗机构，共计 2410 个案例参与激烈角逐。

此次获奖不仅体现了该院在医院管理、学科建设、药学服务、护理创新等多方面的综合实力，也展现了医院在推动高质量发展、服务患者健康方面的不懈追求。未来，南昌大学第二附属医院将继续以精益管理为抓手，以新质生产力赋能医院发展，为建设健康中国贡献更多智慧和力量。