发布于:2024-07-10
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蔡秀军院长在阿拉尔医院为兵团卫生健康系统开展专题授课

为提升兵团公立医院医疗质量和科学管理水平,推进公立医院高质量发展,7 月 4 日,由兵团卫生健康委员会主办、浙江大学医学院附属邵逸夫医院新疆兵团阿拉尔医院(以下简称:浙大邵逸夫阿拉尔医院)承办的《兵团公立医院管理培训班》成功开班。第十四届全国政协常委,浙江省政协副主席,民进中央常委、浙江省委会主委,浙江大学医学院附属邵逸夫医院院长,浙江大学医学院副院长,浙大邵逸夫阿拉尔医院法人代表蔡秀军开展专题授课,兵团卫健委党组成员、副主任刘惟主持培训。

蔡秀军院长在阿拉尔医院为兵团卫生健康系统开展专题授课

本次培训采取「线上+线下」的方式举办,主会场设在浙大邵逸夫阿拉尔医院门诊楼 6 楼会议室,兵团二级以上医院的相关管理人员通过线上参加培训。

蔡秀军院长在阿拉尔医院为兵团卫生健康系统开展专题授课

蔡秀军院长以《新质生产力与医院高质量发展》为题,讲述了浙江大学医学院附属邵逸夫医院的成长历程,他深入剖析了医院在国际化、精细化、智慧化、人性化、微创化和产业化,六大方向上的卓越发展经验,并全面展示了医院在打造中国式现代化标杆医院方面取得的显著成果。

他说,医院高质量发展的最终目的是更好地服务人民,坚持问题导向是正确的破局之道,因此,从 2013 年开始,浙江大学医学院附属邵逸夫医院就坚持「错位发展,精准微创,问题导向、交叉融合」16 字方针,医院才能在「没有最好,只有更好」的高质量发展道路上越走越远。他还强调了创新的重要性,呼吁大家参与到创新中去,一起为医院高质量发展贡献更多新质生产力。

蔡秀军院长在阿拉尔医院为兵团卫生健康系统开展专题授课

蔡秀军院长在阿拉尔医院为兵团卫生健康系统开展专题授课

浙江大学医学院附属邵逸夫医院坚持」以病人为中心,以员工为主体「的管理理念,已连续五年荣获全国三级公立医院绩效考核 A++的佳绩,医院通过创新管理模式、优化梯队建设、完善绩效考核等措施,不仅提升了管理效能和服务质量,还解决了患者就医难题,提高了医护人员的专业水平和工作积极性。

2022 年,国家发展改革委、国家卫生健康委、国家中医药管理局联合公布了第四批国家区域医疗中心项目名单,浙江大学医学院附属邵逸夫医院作为输出医院、第一师阿拉尔医院作为依托医院,双方合力打造兵团首个国家区域医疗中心。2023 年 2 月,蔡秀军院长亲自为浙江大学医学院附属邵逸夫医院新疆兵团阿拉尔医院(国家区域医疗中心)揭牌。

在蔡秀军院长和浙大邵逸夫医院各级领导的倾力支持下,在 30 位常驻专家、100 余位柔性专家以及全院职工的共同努力下,仅 2 年时间,浙大邵逸夫阿拉尔医院在医疗护理服务能力、科研教学能力、学科建设、人才培养等方面均有显著提升,医院与周边多个地区的 10 余家医院签订了合作协议,影响力辐射南疆乃至全疆多个地区。

蔡秀军院长在阿拉尔医院为兵团卫生健康系统开展专题授课

我院党委书记王志强说:「蔡秀军院长既有厚重的家国情怀,也有超前的管理理念,他本次的授课内容紧贴兵团卫生健康领域实际,为我们破解边疆群众『看病难、看病远』问题给出了宝贵的意见和建议。我们将认真领会他讲授的内容,从中汲取更多先进经验,继续为实现品牌、管理、技术『三平移』,全力打造一所立足南疆、面向全疆、辐射『一带一路』沿线国家和地区的标杆式国家区域医疗中心而不懈奋斗。」

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