李海玲院长荣获第六届「县域医疗榜样力量——优秀院长奖」

8 月 12 日-13 日，由中国县域卫生、中国医药教育协会、县域卫生发展研究中心联合主办的第九届中国县域卫生发展论坛暨「千县工程」医院发展战略高峰论坛在成都盛大召开，大会揭晓了第六届「县域医疗榜样力量」获奖名单。燕达医院李海玲院长荣获「优秀院长奖」。同时，燕达医院护理部荣获「改善医疗服务示范奖」。

据悉，「优秀院长奖」是面向积极开拓创新，加强医院规范化、精细化、科学化管理，探索新时期县域医院发展路径并取得显著成效、具有卓越领导力的医院院长。

近年来，李海玲院长带领全院职工紧抓医改政策、京津冀区域协同发展机遇，锐意改革，勇往直前，在短短的 10 余年内，打造出一家三级甲等综合医院，并通过不断加强学科建设、创新服务举措、提升服务质量、优化服务流程、改进服务态度等，持续提升医院科学管理水平和医疗服务能力，提升人民群众看病就医的获得感和满意度，切实推动医疗服务高质量发展。同时，还在抗击新冠肺炎疫情中主动担当：向三河市红十字会捐款 100 万元人民币，专门用于新冠肺炎疫情防治;累计派出工作人员 5000 余人次完成 1000 余次接种任务，累计核酸检测 130 余万人次，为燕郊区域百姓接种新冠疫苗 17 余万剂次，位居 32 家定点接种机构首位，用实际行动，全力守护人民群众的生命健康，为京东地区的疫情防控提供了有力支撑。

与此同时，燕达医院护理部凭借独特的「标准化服务链」、「护理服务标杆科室」、「提升门诊护理服务质量行动」、「以人为本、护理先行」、「百日攻坚」等专项护理活动，以院内外全程护理服务、「六化」爱老护理服务、特色科室精准化服务丰富护理服务内涵，荣获了「改善医疗服务示范奖」。

本次获得两大颇具含金量的奖项既是对燕达医院领导班子建设、综合管理水平、服务能力、医疗技术、学科建设、疫情常态化防控等工作的高度肯定与赞誉，也是对医院不断推动医院高质量发展的鞭策与鼓励。燕达医院将以此为契机，把沉甸甸的荣誉化为动力，充分发挥区域龙头医院的引领作用，在管理上提质增效，持续加强医疗服务能力建设，扩大区域医疗辐射能力，更好地护佑人民群众健康。