论道谋良策 聚力启新程

春澜夏涌，奋楫当时。为深化管理团队建设，赋能护理高质量发展，5 月 10 日，湖州市中心医院护理部在谷堆乡创基地举办「创新赋能·驱动发展」护理学科高质量发展研讨会暨护理管理团队团建活动。

论道汇智 共谋发展

研讨会现场，思想的火花在交流碰撞中迸发。围绕护理学科建设、团队凝聚力提升、职业幸福感培育、质量安全管控、患者体验优化、成本精细化管理、二期发展布局、健联体协同发展八大核心议题，各科室护士长立足岗位实践展开深度研讨：从精准定位学科发展赛道到构建阶梯式人才培养体系，从创新人文关怀举措到构建全流程质量追溯机制，从打造"有温度的护理"服务品牌到探索耗材全生命周期管理……一个个"金点子"在对话中涌现，为护理高质量发展勾勒出清晰路径。

院党委委员、副院长邱晟指出，护理团队是医院高质量发展的中流砥柱，大家要以本次研讨会为起点，将智慧结晶转化为行动方案，在学科建设上勇攀高峰，在服务品质上树立标杆，在精益管理上创新突破，为打造浙北医学高地贡献护理力量。

协契共进 聚力成势

团队光彩

团建活动现场气氛热烈，护理管理者们在趣味十足的合力建塔、沙场点兵、争分夺秒团队协作游戏中打破隔阂、增进默契。大家相互配合、彼此鼓励，欢声笑语中展现出护理团队积极向上、团结奋进的精神风貌，为后续工作的高效开展筑牢情感纽带。

院党委委员、护理部主任吕小英在活动总结中表示，这场初夏之约，护理管理团队不仅展现了运筹帷幄的战略眼光，更绽放出温暖人心的团队光彩。

潮平两岸阔，风正一帆悬。市中心医院护理团队正以昂扬之姿，在高质量发展道路上迈出坚实步伐，用专业与温度守护百姓健康，以创新与担当谱写新时代护理华章。