为发掘和培养医院内部优秀人才,进一步提升医院的医疗、教学和科研水平,12 月 26 日,浙大邵逸夫阿拉尔医院在 6 号楼 321 会议室成功举办了第二期潜力人才培养对象选拔活动。在家院领导,临床医技科室专家代表,职能科室代表以及 27 位人才选拔对象参加评审。浙大邵逸夫阿拉尔医院副院长谭塔林主持活动。
开幕式上,医院党委副书记、院长张雷发表重要讲话。他强调了人才培养的重要性,并对参与选拔的潜力人才表达了高度的期待和鼓励。科教科主任李忠秀对选拔规则和评分标准进行了简要介绍,确保选拔过程的公正性和透明度。
汇报环节中,选拔对象依次进行了 5 分钟的精彩汇报,他们展示了自己在专业领域的研究成果和未来规划,赢得了在场专家的一致好评。
评审专家们在听取汇报后,针对汇报对象的陈述进行了深入的提问,充分体现了他们对人才选拔的严谨态度和对医院未来发展的深思熟虑。
通过本次选拔活动,医院不仅为优秀人才提供了展示自我的平台,也为医院的长远发展注入了新的活力。未来,浙大邵逸夫阿拉尔医院将进一步加大人才培养力度,努力打造医学「人才培养高地」,为边疆群众提供更优质的医疗服务。
好文章,需要你的鼓励