20 年前，一个清晰又明确的目标出现在一位青年「输血人」洪毅的脑海——来西安高新医院，开启一段崭新又富有挑战的人生。
他与高新医院 20 年的故事，要追溯回他的 27 岁……2002 年，高新医院正式开诊的前三个月他正式入职，那一天，是他 27 岁的生日。用洪毅的话来形容这一段奇妙缘分的起点，就是：「不知道是机缘巧合，还是缘分使然，也许是命中注定吧，要成为高新医院的一员」。
这段缘分的开始，竟在岁月的洪流中，缓缓流淌了整整 20 年。说起当时为何选择高新医院，洪毅表示，还是要感谢自己的恩师，恩师告诉正值职业生涯关键期的他的两个选择，其一，在西京医院输血科继续工作；第二，参与高新医院未成立的输血科的建设，闯出一片新天地。高新医院对有过军旅生涯的他充满了吸引力，他义无反顾地选择了后者。
上天不负有心人的坚定选择，在输血科创立前后，直至二十年后的今天。洪毅与不断壮大的输血科伙伴们共同完成临床输血工作，安全输血超 2000 万毫升（20 吨），为约 2 万的输血患者进行生命续航！
追溯回开诊前夕，起初医院的血库尚未建成，从事输血专业的人仅有洪毅一人， 他便受命参与血库前期的准备工作。「当时科室内部还在装修，里面很杂乱，每天的工作其实就是打扫卫生，把环境按照标准进行规整，去做准备」，洪毅说。
紧接着，还有科室软件、硬件的设置，人员建设与规章制度制定的工作等。经过 20 年，血库成为独立的输血科，科室也由原本三人的小科室，发展壮大为现在的十人。
回忆起开诊初期的日子，洪毅说，从 2002 年 6 月 9 日正式开诊之日起，自己有三个多月没有回家，吃住在医院，甚至连自己的袜子破了，都没时间去买，还是主任从家里给他带了两双袜子来。
「那个时候大家其实状态差不多，面对一个崭新的地方，既有未知的不安，也有未知的兴奋。每一个人都想着要把这里建设成从无到有，从渺小到实力强劲的地方。院里工作人员上上下下加起来，其实只有 200 多人。每天早晨大家就在保障楼门口的桌子椅子那里签到，就相当于现在的打卡上班。」
对于本专业的第一次工作，洪毅记忆犹新。血库的第一次配血，是出于医院行第一台剖宫产手术的需要。面对开诊后的第一个剖宫产手术，大家慎重又紧张，大清早六点多起床后就去产科开会，提前一天就把血液配好。自此，高新医院临床输血便有序开展了起来。
洪毅介绍，输血科的工作也并不像人们印象中的那么简单。输血无小事，如果有纰漏，就会酿成悲剧。输血人常说，输血工作「一只脚在医院，一只脚在法院」。
一开始，医院没有用于输血的信息管理系统，都是靠人工去记录。所有从血站拿回来的血，首先要抄到发血本上，然后再做血型、患者的血型、抗筛、交叉配血等，直到血液配好并发出，仍需手工记录。其中，输血申请单上及发血本上需记录的内容信息量大，是一项繁杂、考验输血技师严谨度的任务。
手工记录的工作状态结束于 2005 年 8 月，高新医院输血信息系统上线！是医院输血工作转向更专业化、现代化、自动化的一个里程碑。有了信息系统加持后，输血人将更多精力投射到输血专业内的精深方向。目前，随着输血医学的不断发展，输血科也与时俱进，正在发力布局血液治疗的方向。
提起在这里收获，洪毅坦言，无论是专业技能的学习，还是输血管理能力的提升，都得益于高新医院这个平台的培养。更重要的是，思想上在医院文化氛围的影响之下也得到了升华，始终坚信输血工作服务临床、服务患者，始终把他们摆在第一位，才是最有意义的收获。
谈到对高新医院的感情，洪毅表示，说这里像家一点都不夸张，因为自己人生的黄金时代全部奋斗于此，人生的各种收获与成长全在这里被看到。而这一所自己心目中的家，也从渺小变得庞大。这些年，医院提速发展，创三甲成功，新院区拔地而起、大批业界知名医疗大咖加盟，全院职工也从开始的 200 多人壮大成 2400 多人……没有什么比见证一段精彩的成长，更让人感到充满力量。
他从自己的 20 多岁，陪医院走到了它的 20 岁，光阴就是这样充满魅力和虔诚，洪毅也从从普通工作人员转变角色，担任输血科副主任一职。期间，曾经并肩走过、相互学习的同事伙伴，均在医院各个科室的核心岗位上发光发热。我们相信，士不可以不弘毅，任重而道远。
他说，高新医院的 20 岁，必须送上自己的祝福：「祝福我们引以为傲的高新医院，无论从规模、医疗服务能力、技术、企业文化、医教研全面发展的道路上越走越好，希望它成为医疗行业的典范和楷模，笃定前行，行稳致远」。
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