据王凯院长介绍,如今浙大四院的 5 G「移动数字医院」长期驻扎在外,每天大概能接诊 150-200 人左右,但依然是「供不应求」的状态,越来越多的社区、村镇主动向浙大四院申请,希望能够让这台车开到他们那里去。毫不夸张地说,一台车的力量,能够让浙大四院逐渐享誉整个浙中西地区。
移动数字医院
不仅如此,在数字化改革的作用下,浙大四院现辖的福田、廿三里两个医共体院区也能越来越便捷地享受到总部的优质医疗资源。比如浙中首条常态化 5 G 医疗无人机运输航线的运营,使得医共体院区无法开展的检验项目能够迅速转到总部来完成。这样一来,医共体院区医疗实力大幅提升,总部与医共体院区的联系也越来越紧密,真正践行了分级诊疗政策、让老百姓看病更便捷。
无人机物流
「我们希望借助数字化的东风,来快速地提升我们浙大四院的整体学科建设水平,提高我们的管理能力,提升我们的品牌影响力,最终让我们成为能够为浙中西老百姓提供高品质服务的医疗高地。」我们看到,王凯院长的这一愿望已经初步显现,并且日益清晰。
据悉,自创建以来,浙大四院业务量以年均 40% 以上的增速发展,重点疑难病例及三四级手术收治比例居浙中前列。在 2019 年度国家三级公立医院绩效考核中,浙大四院被评定为 A+级,位列全国前 10% 序列,已连续两年位列全国优秀序列。
最后,王凯院长强调,人才是医院发展、学科建设的重要基础,浙大四院一贯高度重视人才引育工作,针对领军人才、骨干人才、年轻的后备人才等不同层次人才,都制定了相应的具有竞争力的引育政策。「希望更多优秀的人才能够加入浙江大学这个大平台,加入浙大四院这个大家庭,朝着『发展成为具有一流特色专科的国际医学中心』的目标努力奋进,为推进健康中国建设作出应有的贡献,并在这个过程中收获自身的成长。」