无锡市惠山区人民医院作为无锡市惠山区及锡西片区的龙头医院，走过了50多年的发展历程。该院始建于1958年11月，1976年前身为无锡县人民医院，2001年撤市建区，医院更名为无锡市惠山区人民医院。2012年医院顺利完成整体搬迁，现已发展成为集医疗、教学、科研于一体的二级甲等综合医院，是上海市长征医院、南京市第一医院（南京市心血管病医院）、南京市口腔医院合作单位，是南通大学、江苏大学、徐州医科大学、盐城卫生职业技术学院的临床教学医院。 新院址全新概况 新院址位于洛社镇站前北路2号，占地面积70余亩，总建筑面积为7.4万平方米。一期工程设置床位500张。二期工程已于2016年年末投入使用，新增床位350张，共计床位数850张，建成后将初步达到三级医院规模。现设有心血管内科、呼吸内科、神经内科、内分泌科、肾内科及血液净化中心、消化内科、肿瘤内科、肿瘤介入科、普外科、胸外科、骨科、手足外科、泌尿外科、神经外科、妇产科、儿科、急诊科及重症医学科、麻醉科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科、中医科、皮肤科、肛肠科、康复科、体检中心等32个临床科室。医院现有职工717人，其中中高级职称技术人员258人，硕士、博士研究生43人。2016年收住病人2.1万人次，手术例数8325人次，门急诊47.8万人次，实现了医院发展全新的飞越，向着三级医院的目标努力前行。 高新设备提档升级 医院加大医疗设备投入力度，万元以上设备有400余台件，包括飞利浦1.5T核磁共振、飞利浦16排螺旋CT、GE双排螺旋CT、德国西门子DSA数字胃肠机、腹腔镜、宫腔镜、大华钬激光、美国杰西低温等离子、白内障超声乳化仪、眼底造影仪、眼底激光机、数字乳腺钼钯、意大利百胜彩色B超、飞利浦彩色B超、德国原产DR、CR、X数字成像系统、飞利浦彩色B超、日本奥林巴斯富士电子胃肠镜、ICU相关设备、芬兰Detax心电监护仪、PW-7000监护仪、Benevitw-T5监护仪、WATO-EX55麻醉机、日立全自动生化分析仪、艾滋病标准实验室全套设备等。 西门子双源CT、 DSA等大型设备购置工作有序推进。 人才引进凸显实力 医院大力引进专业人才，大幅提升临床诊治实力和临床教学能力，提升医院软实力。从全国各地引进副高级以上医疗专家30余人，涵盖心血管内科、呼吸内科、神经内科、内分泌科、肾内科、消化内科、肿瘤内科、肿瘤介入科、普外科、胸外科、骨科、手足外科、泌尿外科、神经外科、妇产科、儿科、急诊科及重症医学科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科等，为医院专科大踏步发展奠定了坚实的基础。同时医院通过外出进修、专家讲座、教育培训、科室轮转、专家带教及鼓励学历提升等形式加大人才培养力度，促进整体水平的提高。2016年我院急诊科荣获市级特色专科称号，泌尿外科、呼吸内科、妇科获得市级特色专科建设单位称号。 技术水平显著提升 各科室结合实际积极开展新技术、新项目。例如：心内科常规独立开展急诊及平诊冠状动脉造影及支架植入术（PCI）；呼吸科开展纤维支气管镜下支架植入术；消化内科开展ERCP、胃肠镜检查及治疗；肾内科开展肾脏活检术及常规血液净化技术；神经内科开展急性缺血性脑卒中溶栓技术；肿瘤介入科开展放射性粒子植入术及大咯血栓塞止血术；肿瘤内科开展新辅助化疗。普外科常规开展甲状腺癌、乳腺癌及消化道肿瘤根治术；腔镜下胃癌、结直肠癌根治术；肝破裂修补术；肝癌切除术；胸外科开展肺癌、食道癌根治术；骨科首次独立完成经皮穿刺椎体球囊扩张成形术（PKP）、采用微创手术采用椎间孔镜技术治疗腰椎间盘突出症和腰椎管狭窄症、踝关节镜微创技术；泌尿外科开展腹腔镜肾上腺肿瘤切除术、腹膜后肿瘤切除术、全膀胱切除回肠代膀胱术；我院联合南京中大医院，成功救治重度毒气中毒导致的化学性肺炎、重度急性呼吸窘迫综合征（ARDS）患者，为其行“人工肺”（ECMO）治疗；神经外科开展显微镜下侧裂经岛叶入路及小骨窗治疗高血压脑出血、脑动静脉瘤切除术、显微镜下脑膜瘤切除术等；呼吸内科开展TBNA（经纤支镜针吸活检）术、气管及支气管支架置入术；内分泌科开展非B超引导下甲状腺细针穿刺；儿科开展小儿内镜检查疑难疾病诊疗；眼科开展眼底激光及造影技术；耳鼻喉科开展上颌窦骨折复位及钛板固定术；口腔科开展复杂根管治疗；麻醉科开展的麻醉深度监测及控制性降压等技术。重症医学科开展内外科各类危重病的抢救与治疗，特别是多脏器功能衰竭的支持治疗；急诊科熟练完成各类急危重症的早期诊断、抢救与治疗。 2016年，我院各项业务指标有不同程度的提升，手术例数8000余例，特别是体现医院实力的三、四级手术占比提高，三级手术占33.35%，同比增加3.85%；四级手术占比5.34%，同比增加50.67%。 院校合作提升能力 医院为南通大学、江苏大学教学医院；与南京市第一医院（南京市心血管病医院）、南京口腔医院、上海长征医院、长海医院、东方肝胆医院开展技术协作，进一步提升我院专业技术水平，扩大我院知名度。 科研教学日趋规范 医院重视临床教学工作，院长担任临床教学工作领导小组组长；成立了内科等8个临床教研室，科主任担任教学组组长，主治以上医师组成教学组师资力量。制定完善各项临床教学管理工作制度，专职专人负责具体日常工作。医院立足发展长远，不断改善医院教学条件，学术报告厅、临床技能培训室常规教学设备配置齐全，医院图书馆有大量医学书籍和多种医学杂志可供医院职工和学生借阅。设有乒乓球室和篮球场等文体活动场所，新建学生宿舍设施完善。 2016年度获得6项科研立项；科研结题2项；年度全院发表论文51篇（其中核心期刊7篇）。选派27名卫技人员外出进修；全年组织全院业务学习16次，组织开展技能比赛。2016年我院被评为 “江苏大学优秀临床教学基地”。盐城职业技术学院临床护理班、临床医师班相继开班教学，我院临床教学水平有所提升。 信息管理初具规模 医院信息化管理步入新阶段，顺利实现软件系统技术更新。信息科结合医院特点，不断推进信息化管理进程。在维护方面，做好原有系统的维护工作；通过调整数据库存储过程，优化了部分操作流程，规范了诊疗过程；完成HIS系统跨版本重大升级；修改系统实现了肿瘤药物分级管理功能；对PACS图像浏览器进行升级，提升调阅多幅图像的速度。实施方面，年初以来相继完成了终端管理系统、信息安全等保二级评测；完成了检验、血库、微生物系统的更换；上线了医院管理平台。开发方面，信息科自主开发了五官眼科、口腔科、儿科的排队叫号系统。 医疗联合彰显实力 2016年初，惠山区成立医疗健康服务联合体，我院是核心医院，惠山区8家社区卫生服务中心为成员单位。覆盖惠山区约50万人口。医院采取多种形式，加强与医联体工作联系和沟通。在区卫计局的协调下，在我院召开2次医联体病例分享交流大会；建立了医联体微信群，便于学术交流和病人转诊联系：我院专家到各医联体成员单位开展专家门诊、科室查房、开展手术、疑难疾病会诊等；接受社区卫生服务中心医务人员进修；积极开展双向转诊，分级诊疗；参与石塘湾社区卫生服务中心高血压、糖尿病慢心病管理的分级诊疗的试点工作。通过医联体工作，转诊到我院的居民医保患者数量有所增加。 践行公益提升形象 2016年医院继续深化惠山区“名医社区行，健康零距离”为期一年的公益活动。医疗专家队深入到各社区进行义诊咨询和健康讲座活动，扩大医院的影响力，树立医院良好形象。公益活动的开展，得到了老百姓的认可。2016年医院在无锡日报、惠山区卫生局网站、惠山新闻等各类新闻媒体刊出信息近120余篇。同时收到患者赠送的锦旗32面，表扬信15封，得到好评和认可。 发展方向目标明确 医院将以“技术强院、人才立院、科教兴院、文化塑院”为理念，以全力打造锡西地区现代化医院为目标，致力于提供优质医疗服务、提高患者满意度，树立医院全新形象，争取在2020年创建综合性三级医院，为惠山区医疗卫生事业的发展做出更大的贡献。
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无锡市惠山区人民医院作为无锡市惠山区及锡西片区的龙头医院，走过了50多年的发展历程。该院始建于1958年11月，1976年前身为无锡县人民医院，2001年撤市建区，医院更名为无锡市惠山区人民医院。2012年医院顺利完成整体搬迁，现已发展成为集医疗、教学、科研于一体的二级甲等综合医院，是上海市长征医院、南京市第一医院（南京市心血管病医院）、南京市口腔医院合作单位，是南通大学、江苏大学、徐州医科大学、盐城卫生职业技术学院的临床教学医院。 新院址全新概况 新院址位于洛社镇站前北路2号，占地面积70余亩，总建筑面积为7.4万平方米。一期工程设置床位500张。二期工程已于2016年年末投入使用，新增床位350张，共计床位数850张，建成后将初步达到三级医院规模。现设有心血管内科、呼吸内科、神经内科、内分泌科、肾内科及血液净化中心、消化内科、肿瘤内科、肿瘤介入科、普外科、胸外科、骨科、手足外科、泌尿外科、神经外科、妇产科、儿科、急诊科及重症医学科、麻醉科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科、中医科、皮肤科、肛肠科、康复科、体检中心等32个临床科室。医院现有职工717人，其中中高级职称技术人员258人，硕士、博士研究生43人。2016年收住病人2.1万人次，手术例数8325人次，门急诊47.8万人次，实现了医院发展全新的飞越，向着三级医院的目标努力前行。 高新设备提档升级 医院加大医疗设备投入力度，万元以上设备有400余台件，包括飞利浦1.5T核磁共振、飞利浦16排螺旋CT、GE双排螺旋CT、德国西门子DSA数字胃肠机、腹腔镜、宫腔镜、大华钬激光、美国杰西低温等离子、白内障超声乳化仪、眼底造影仪、眼底激光机、数字乳腺钼钯、意大利百胜彩色B超、飞利浦彩色B超、德国原产DR、CR、X数字成像系统、飞利浦彩色B超、日本奥林巴斯富士电子胃肠镜、ICU相关设备、芬兰Detax心电监护仪、PW-7000监护仪、Benevitw-T5监护仪、WATO-EX55麻醉机、日立全自动生化分析仪、艾滋病标准实验室全套设备等。 西门子双源CT、 DSA等大型设备购置工作有序推进。 人才引进凸显实力 医院大力引进专业人才，大幅提升临床诊治实力和临床教学能力，提升医院软实力。从全国各地引进副高级以上医疗专家30余人，涵盖心血管内科、呼吸内科、神经内科、内分泌科、肾内科、消化内科、肿瘤内科、肿瘤介入科、普外科、胸外科、骨科、手足外科、泌尿外科、神经外科、妇产科、儿科、急诊科及重症医学科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科等，为医院专科大踏步发展奠定了坚实的基础。同时医院通过外出进修、专家讲座、教育培训、科室轮转、专家带教及鼓励学历提升等形式加大人才培养力度，促进整体水平的提高。2016年我院急诊科荣获市级特色专科称号，泌尿外科、呼吸内科、妇科获得市级特色专科建设单位称号。 技术水平显著提升 各科室结合实际积极开展新技术、新项目。例如：心内科常规独立开展急诊及平诊冠状动脉造影及支架植入术（PCI）；呼吸科开展纤维支气管镜下支架植入术；消化内科开展ERCP、胃肠镜检查及治疗；肾内科开展肾脏活检术及常规血液净化技术；神经内科开展急性缺血性脑卒中溶栓技术；肿瘤介入科开展放射性粒子植入术及大咯血栓塞止血术；肿瘤内科开展新辅助化疗。普外科常规开展甲状腺癌、乳腺癌及消化道肿瘤根治术；腔镜下胃癌、结直肠癌根治术；肝破裂修补术；肝癌切除术；胸外科开展肺癌、食道癌根治术；骨科首次独立完成经皮穿刺椎体球囊扩张成形术（PKP）、采用微创手术采用椎间孔镜技术治疗腰椎间盘突出症和腰椎管狭窄症、踝关节镜微创技术；泌尿外科开展腹腔镜肾上腺肿瘤切除术、腹膜后肿瘤切除术、全膀胱切除回肠代膀胱术；我院联合南京中大医院，成功救治重度毒气中毒导致的化学性肺炎、重度急性呼吸窘迫综合征（ARDS）患者，为其行“人工肺”（ECMO）治疗；神经外科开展显微镜下侧裂经岛叶入路及小骨窗治疗高血压脑出血、脑动静脉瘤切除术、显微镜下脑膜瘤切除术等；呼吸内科开展TBNA（经纤支镜针吸活检）术、气管及支气管支架置入术；内分泌科开展非B超引导下甲状腺细针穿刺；儿科开展小儿内镜检查疑难疾病诊疗；眼科开展眼底激光及造影技术；耳鼻喉科开展上颌窦骨折复位及钛板固定术；口腔科开展复杂根管治疗；麻醉科开展的麻醉深度监测及控制性降压等技术。重症医学科开展内外科各类危重病的抢救与治疗，特别是多脏器功能衰竭的支持治疗；急诊科熟练完成各类急危重症的早期诊断、抢救与治疗。 2016年，我院各项业务指标有不同程度的提升，手术例数8000余例，特别是体现医院实力的三、四级手术占比提高，三级手术占33.35%，同比增加3.85%；四级手术占比5.34%，同比增加50.67%。 院校合作提升能力 医院为南通大学、江苏大学教学医院；与南京市第一医院（南京市心血管病医院）、南京口腔医院、上海长征医院、长海医院、东方肝胆医院开展技术协作，进一步提升我院专业技术水平，扩大我院知名度。 科研教学日趋规范 医院重视临床教学工作，院长担任临床教学工作领导小组组长；成立了内科等8个临床教研室，科主任担任教学组组长，主治以上医师组成教学组师资力量。制定完善各项临床教学管理工作制度，专职专人负责具体日常工作。医院立足发展长远，不断改善医院教学条件，学术报告厅、临床技能培训室常规教学设备配置齐全，医院图书馆有大量医学书籍和多种医学杂志可供医院职工和学生借阅。设有乒乓球室和篮球场等文体活动场所，新建学生宿舍设施完善。 2016年度获得6项科研立项；科研结题2项；年度全院发表论文51篇（其中核心期刊7篇）。选派27名卫技人员外出进修；全年组织全院业务学习16次，组织开展技能比赛。2016年我院被评为 “江苏大学优秀临床教学基地”。盐城职业技术学院临床护理班、临床医师班相继开班教学，我院临床教学水平有所提升。 信息管理初具规模 医院信息化管理步入新阶段，顺利实现软件系统技术更新。信息科结合医院特点，不断推进信息化管理进程。在维护方面，做好原有系统的维护工作；通过调整数据库存储过程，优化了部分操作流程，规范了诊疗过程；完成HIS系统跨版本重大升级；修改系统实现了肿瘤药物分级管理功能；对PACS图像浏览器进行升级，提升调阅多幅图像的速度。实施方面，年初以来相继完成了终端管理系统、信息安全等保二级评测；完成了检验、血库、微生物系统的更换；上线了医院管理平台。开发方面，信息科自主开发了五官眼科、口腔科、儿科的排队叫号系统。 医疗联合彰显实力 2016年初，惠山区成立医疗健康服务联合体，我院是核心医院，惠山区8家社区卫生服务中心为成员单位。覆盖惠山区约50万人口。医院采取多种形式，加强与医联体工作联系和沟通。在区卫计局的协调下，在我院召开2次医联体病例分享交流大会；建立了医联体微信群，便于学术交流和病人转诊联系：我院专家到各医联体成员单位开展专家门诊、科室查房、开展手术、疑难疾病会诊等；接受社区卫生服务中心医务人员进修；积极开展双向转诊，分级诊疗；参与石塘湾社区卫生服务中心高血压、糖尿病慢心病管理的分级诊疗的试点工作。通过医联体工作，转诊到我院的居民医保患者数量有所增加。 践行公益提升形象 2016年医院继续深化惠山区“名医社区行，健康零距离”为期一年的公益活动。医疗专家队深入到各社区进行义诊咨询和健康讲座活动，扩大医院的影响力，树立医院良好形象。公益活动的开展，得到了老百姓的认可。2016年医院在无锡日报、惠山区卫生局网站、惠山新闻等各类新闻媒体刊出信息近120余篇。同时收到患者赠送的锦旗32面，表扬信15封，得到好评和认可。 发展方向目标明确 医院将以“技术强院、人才立院、科教兴院、文化塑院”为理念，以全力打造锡西地区现代化医院为目标，致力于提供优质医疗服务、提高患者满意度，树立医院全新形象，争取在2020年创建综合性三级医院，为惠山区医疗卫生事业的发展做出更大的贡献。
