聚焦常德市第四人民医院职代会：寄语新愿景，职工话心声

3 月 3 日下午，医院第二届四次职工代表大会暨工会会员代表大会在南区 406 会议室隆重召开。医院全体院级领导、来自医院各部门的 112 名职工代表、106 名列席代表参加了会议，共议未来发展。

大会通过举手表决，全票通过产生补选职工代表：李永高、金祺、周语琴、刘品璇、王全、向琼、李德芳、方立志、罗灵燕、张慧（妇产科一病区）。

开幕式

伴随着雄壮嘹亮的国歌声，全体肃立，大会拉开了帷幕。

第一次会议

医院党委书记陈祥作《医院工作报告》

他总结，2022 年医院科学调度，疫情防控筑牢筑实;凝心聚力；学科建设持续走强;强化基础；医疗质量持续改进;对标政策，医疗改革不断走深;强化内涵；服务能力大幅提升;聚焦人文，各项工作同步发展。

他强调，2023 年是医院等级评审、深化改革、创新突破、爬坡上坎的关键之年，医院党委制定了「12345」工程，即「瞄准一个目标、做到两个坚持、聚焦三个提升、落实四个加强、抓实五个关键」。医院行政将围绕医院工作重心，重点开展以下八项主要工作：

一、扎实推进医院等级评审，着力提升医院内涵

二、实施人才强院战略，充分激发人才活力

三、全面强化质量安全，筑牢医院发展基石

四、积极拓展对外交流，打造特色学科品牌

五、精准聚焦医改重点，推进改革纵深发展

六、不断深化内部管理，健全内部治理体系

七、升级整合信息技术，提速智慧医院建设

八、多措并举改进服务，提升患者就医体验

2023 年，医院要在医院党委的坚强领导下，弘扬扛鼎精神，全力谱写医院高质量发展新篇章，向着三级甲等医院的宏伟目标而团结奋斗。

工会主席李永高作《医院工会工作报告》

财务科科长何斌华作《2022 年财务决算及 2023 年财务预算（草案）报告》

审计科副科长李雨霏作《2022 年医院内部工作审计报告及工会经费审计报告》

绩效考核办石美霞作《关于 2022 年绩效方案执行情况和 2023 年绩效方案调整情况报告》

副院长汪志红作《关于全面启动等级医院评审工作的议案》

分组讨论

在医院工会统一安排下，分四个小组对以上报告、决议草案以及对医院各项工作的建议进行讨论，各组召集人组织大家展开发言，并收集提案递交职代会。陈祥、余建家、李永高到各个小组慰问职工代表，并对医院政策进行宣讲，参与小组讨论。

第一讨论组内科系统

第二讨论组外科系统

第三讨论组医技、中医药、门诊系统

第四讨论组行管工勤系统

主席团会议

在 427 会议室，以小组为单位，听取召集人汇报，酝酿对「报告」和「议案」表决事宜。

第二次会议

讨论结束后，会议通过举手表决，全票通过了以上 6 个内容。

医院党委书记陈祥总结讲话

他对如何贯彻落实职代会精神，提出几点要求：

一是统一思想，提高站位。大家要认真贯彻落实党的二十大精神，学习职代会通过的「5 报告 1 议案」，切实提高政治领悟力，提高整体意识、协同意识，统一思想，提高站位，坚定信心，才能把宏伟的蓝图变为现实。

二是笃行实干，务求实效。各部门各科室要在把握总目标、总方向、总要求的前提下，对各项目标和任务进行细化，扎扎实实向前推进。

三是服从大局，履职尽责。作为职工代表，一定要带头学习、吃透精神，要进一步统一思想、坚定信心，把参政议政热情转化为砥砺奋进，攻坚克难的实际行动，为医院的高质量发展和全市卫生健康事业再立新功！    

医院二层骨干向陈祥书记递交《安全管理责任状》

闭幕式

全体起立，第二届四次职工代表大会暨工会会员代表大会在气势磅礴的《团结就是力量》歌声中圆满结束。