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精益求精抓质量 创新思维做管理——护士长工作会

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精益求精抓质量 创新思维做管理——护士长工作会

6 月 18 日下午,我院在多功能厅召开全院护士长工作会议,赵增仁院长出席,并做重要讲话。各科室护士长和相关职能部门负责人参加了会议,会议由赵媛媛副院长主持。

精益求精抓质量 创新思维做管理——护士长工作会

河北医科大学第一医院院长 赵增仁

我院现有执业护士 980 余名,护士长 73 名,相当一部分护士长是近几年走到岗位上的,护理队伍是一支富有活力和战斗力的队伍。俗话说治疗疾病是「三分治七分养」,这「七分养」大部分工作由护士来承担,我院是河北医科大学直属三甲综合性医院,医教研全面发展,护理团队不论在提升管理、优质服务、科研教学、抗疫保障方面还是在日常工作中都做了大量的工作,取得的成效是有目共睹的,做出的成绩也是可圈可点的。

赵增仁院长给大家提出三点希望:一是,精益求精抓质量,追求卓越上水平;二是,长效激励建团队,创新思维做管理;三是,借助平台谋发展,科学统筹争朝夕。他强调:随着新大楼的建设和搬入,医院发展即将跨入新时期,大家也将面临更多新任务、新难题和新挑战,作为医院护理工作的引领者,希望大家充分发挥积极性、主动性和创造性,主动作为,主动有为,在新时期担当新使命,展现新作为,只争朝夕,不负韶华,团结奋进加油干,把我们的医院建设的更好、管理的更好、发展的更好。

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河北医科大学第一医院副院长 赵媛媛

近几年医院的快速发展以及取得的成绩,护理团队的奉献功不可没,我们的护理队伍是一支和谐、团结奋进、充满活力和阳光的团队,以饱满的热情、严谨的态度、务实的工作作风推动我院的护理工作取得长足进步,护理管理人员改变思维,创新管理,不断提升护理人员综合能力,不断优化服务流程,使优质护理服务更具内涵,以实际行动赢得了病人的称赞和医院的认可,展示了我院护理团队良好的职业形象。

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近几年来,我院护理工作不断创新管理模式,成立「5+3+2+N」模式的护理专业专病小组,借助优势学科及平台,多学科多部门联动共同培养专科护理人才,以点带面提升护理人员综合能力,提高患者就医感受。以指南、共识、行业标准为依据,清单式细化护理质控标准,更加重视对重点环节、高风险科室、核心制度以及非工作时间的护理质量控制。改革病房服务,成立病房管理中心,组建「1+X+N」模式的服务团队,试运行以来,取得了非常好的成效,病区各个区域环境明显改善,病房、卫生间、库房、床单元整洁有序。利用远程直播平台,搭建网上学习交流平台,为更多的护士提供学习机会。

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定期举行护理部活动日,为护士提供交流平台,通过让大家说一说工作,聊一聊生活,谈一谈感受,让大家感受到医院这个大家庭对护理人员的关怀、理解和重视。新冠疫情发生至今,在医院整体防控部署下,护理团队构建了科学、合理的快速反应体系,保障了疫情防控期间的医疗安全和服务质量。在疫情形势最严峻的时候,派出 13 名优秀护理人员逆行出征,支援武汉,圆满完成抗疫任务,为全国抗疫工作做出了重要贡献。同时,为提供优质的护理服务,许多护理人员在平凡的岗位上默默奉献,涌现出许许多多爱院如家、爱岗敬业的感人事迹。

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